sábado, 3 de diciembre de 2011

COMPETENIAS LABORALES DEL INGENIERO CIVIL


La ingeniería civil es fundamental en el desarrollo de una región con los conocimientos de las ciencias físicas y matemáticas adquiridas mediante el estudio, la experiencia y la práctica que aplicadas con criterio se  aprovechan lo más económicamente posible los materiales y las fuerzas de la naturaleza.
El ingeniero civil debe contar con un perfil determinado para poder ejercer su profesión con gran altura y cumplir con las exigencias mínimas planteadas por una sociedad colombiana que hoy más que nunca necesita profesionales íntegros con capacidad suficiente de resolver problemas y no dejando atrás la parte humana, este perfil es:
·         Identificación, diagnostico y solución de problemas relacionados con la escasez de infraestructura o insuficiencia de la existente, requerimientos impuestos por el desarrollo tecnológico, exploración y explotación de recursos naturales como despensa del bienestar común.

·         Elaboración en términos de referencia y de proyectos de pre factibilidad, factibilidad y ejecución de obras relacionadas con explotación de fuentes energéticas, uso múltiple del agua (consumo humano, riego y drenaje, recreación y turismo, control de inundaciones, desarrollo de la industria pesquera, etc.), sistema vial y medios de transporte ( carreteras, caminos, vías férreas, puentes, aeropuertos, puertos marítimos y fluviales, etc.), construcciones civiles (viviendas, edificios, complejos industriales, estructuras especiales, estructuras hidráulicas, etc.). Sistemas suelo- obras (estudios geotécnicos, cimentaciones, sistemas de accidentes naturales, etc.) y con las actividades propias de otros profesionales, pero en razón de su ejercicio debe desarrollar (licitaciones, contratos, administración  de personal, etc.).


·         Adaptación de tecnologías extranjeras a las condiciones del medio.

·         Determinación de equipos e implementos necesarios para la actividad constructiva.


·         Selección de métodos de control y diseños manuales de funcionamiento y mantenimiento de las obras civiles, durante su vida útil.

Un ingeniero civil se puede desempeñar como contratista, calculista, empresario (ofrecimiento de servicios de ingeniería) o consultor.
En calidad del estado o de una entidad privada está en capacidad de cumplir misiones como: ingeniero residente, interventor, ejecutivo (administración y dirección).
Las empresas basadas en la ingeniería civil requieren de ingenieros  con conocimientos y actitudes coherentes con el  perfil profesional antes descrito ya que atienden las necesidades del desarrollo social en términos de planeación, organización, proyecto, diseño, construcción y mantenimiento de la infraestructura física requerida en los sectores de vivienda, comunicación, salud, educación, recreación, turismo e industria entre otros.   Por esta razón se deben tener ingenieros que den respuesta a las necesidades regionales.
Las empresas pretenden ingenieros idóneos adecuados para su equipo de trabajo; manteniendo buenas relaciones con los clientes, la organización, mejorar la imagen de la empresa y los proyectos en público, que planteen metas, presupuestos, programaciones realistas, inculcando la importancia  de lograr las metas en términos de pesos, tiempo y desempeño.
Además los ingenieros civiles deben estar en capacidad de desarrollar conocimientos teóricos, técnicos,  humanistas e interactuar con otras disciplinas del saber mediante la aplicación de la ciencia y la tecnología, para dar soluciones adecuadas, mejorar el medio ambiente, dar utilización racional a los recursos naturales e integrar los saberes al proceso mismo de su profesión. 

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